每逢假期，许多双职工家长都会头疼子女假期的安排问题。大兴区总工会急员工所急，想员工所想，在暑期来临之际，以开办暑期托管班的方式，有效解决了大兴职工子女的假期托管事宜。

“发生火灾烟雾浓，巧用毛巾能逃生……”16日一大早，本草方源药业集团厂区内传出了孩童稚嫩的诵读声，30名职工子女已经开始了暑期托管第一天的生活。本草方源药业集团是观音寺辖区内一家民营企业，多数职工都是外来务工人员，而且双职工多，到了暑期职工子女都愿意来京与父母团聚，“考虑到职工上班期间无人看管的问题，托管班是一个两全其美的好办法。”街道工会相关负责人介绍，按照区总工会部署，依托辖区企业资源，观音寺街道开设了三种形式的暑期托管班，分为机关托管班、社区托管班和企业托管班。主要围绕着课业辅导、生命安全教育、国学经典学习、快乐手工和体育健身五个方面开展特色课程，同时通过一系列丰富多彩、充满趣味的活动增加学生的假期娱乐感。截至目前，共托管1-6年级学生91名。

进入七月份，大兴各级工会的“职工子女暑期托管班”便开始陆续开班。7月16日当天，观音寺街道、国家新媒体产业基地、高米店街道、瀛海镇共7个职工子女暑期托管班同时开班。早上刚8点已经有很多家长带着孩子前来报到，面对生疏的面孔，很多孩子有点害怕。但在老师的介绍下，大家很快都熟悉起来。第一节课上，各位同学分别向大家介绍了自己，有的同学还为大家分享了自己的小故事，博得了大家的掌声和欢笑。老师们也简单介绍了整个暑期的课程和时间安排，并教育孩子要懂得尊重老师，尊重同学，特别是这又是一个新的大家庭，大家要相互帮助，相互关心。7月23日上午，天宫院街道、清源街道、西红门镇、生物医药产业基地等共13个托管班也正式开班。如此一来，暑期托管班真正“席卷”了大兴区的各镇街和社区。

“学校放暑假了，孩子很高兴，我们却很发愁。让他一个人在家里，就怕他看电视、玩电脑，还得担心安全问题。”西红门镇的傅女士和丈夫两人都在企业工作，平时工作很忙，老人也不在身边，没法照看10岁的儿子。如今有了暑期托管班可帮了傅女士的大忙。“工会办的，正规、放心。以前花钱去报社会上的托管班，还常常要请假接孩子回家。现在工会的托管班可以看护到六点，离家也近”。记者了解到，区总工会考虑到双职工家庭情况，托管班按照早8点晚6点的时间上下课。当然，托管班也非常人性化，如果家长需要早送或晚接，老师会适当的早来晚走，尽可能满足家长需求。在教学方面，托管班在辅导孩子完成假期作业之余，根据所属辖区特色开设丰富多彩的教学课程和文化体育活动，以及富有特色的专业辅导。同时适当组织参观学习、开展主题教育等集体活动，丰富孩子们的业余生活。

相比去年的两家托管班，今年一下子增加到20家，为何增幅如此之大？区总工会相关负责人回答了记者的疑问，她说，解决双职工家庭后顾之忧，开设职工子女暑期托管班被列入2018年区政府实事工程之一，区总工会也将此项工作纳入了工会重点督查事项。历时半年多，通过对22个镇、街道、产业基地进行摸底调查，共征集9个单位的20个托管班需求。区总工会根据实际情况制定了《2018年职工子女暑期托管班实施方案》，形成了区总工会统筹安排，镇街产业基地总工会主办，社会组织承办，职工家庭受益的工作格局，解决了我区职工子女暑期看管难的后顾之忧。